Занятость: полная занятость

Обязанности:

- Управление финансами, исходя из стратегических целей и перспектив развития на всей территории
присутствия компании;
- Усовершенствование системы финансового, налогового и управленческого учёта;
- Мониторинг изменений в Международных и Российских стандартах финансовой отчетности, эффективное
использование изменений;
- Автоматизация бухгалтерского и управленческого учета компаний группы;
- Работа с контролирующими органами и банками, стратегия выбора партнеров в области финансовых и
банковских услуг;
- Контроль и анализ классификации расходов по ЦФО, оптимизация и снижение затрат;
- Бюджетирование, контроль платёжной дисциплины, аудирование процессов;
- Методологическая поддержка подразделений компаний по вопросам учета;
- Определение источников финансирования с учётом рыночной конъюнктуры и стратегии развития
компании;
- Поиск и реализация инвестиционных и органических точек роста компании;
- Управление финансовыми рисками компании и регулярный финансовый аудит;
- Организация деятельности финансового департамента;
- Внедрение финансового бенчмаркинга по всей сети компании;
- Выработка рекомендаций по повышению финансовой эффективности.

Требования:

- Знание всех аспектов финансового менеджмента;
- Финансовое и управленческое образование;
- Опыт успешной реализации бизнес-проектов федерального масштаба;
- Знание современных цифровых подходов в области управления и финансов;
- Опыт разработки и согласования финансовых процедур и методологий, автоматизация процессов
подготовки финансовой отчетности в территориально распределенных бизнесах;
- Опыт централизации и оптимизации финансового учета;
- Опыт реинжиниринга бизнес-процессов.
- Положительный опыт межфункционального и междисциплинарного сотрудничества в рамках реализации
целей компании;
- Опыт финансового управления в территориально распределенных холдинговых структурах с численностью
от 1000 человек, в том числе, в период активного развития компании;
- Опыт формирования и развития команды финансовой службы;
- Опыт антикризисного управления.

Условия:

- Достойный уровень заработной платы (официальная з/п);

- Система бонусов (месячный, квартальный, полугодовой, годовой);

- Возможность получения опциона.

Дополнительно:

Поскольку каждый день мы получаем большое количество откликов, к сожалению, у нас есть возможность связаться только с кандидатами, чей профиль максимально соответствует требованиям вакансии. Получить ответ возможно в течение двух недель. Желаем успеха в поиске новой работы!